ข่าวสาร/กิจกรรม

📢 ขอเชิญเข้าร่วมประชุมออนไลน์สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ 2569 InnoDrive: Innovation 101 📢 ขอเชิญเข้าร่วมประชุมออนไลน์ สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ 2569 InnoDrive: Innovation 101 วันอังคารที่ 13 มกราคม 2569 ⏰ เวลา 13.00 - 14.30 น. 🔗 ลิงก์เข้า Youtube Live เพื่อเข้าร่วมการประชุม https://youtube.com/live/yE4BkPt5grY?feature=share 📞 สอบถามเพิ่มเติม: นายปฏิภาค วิภาสกุลเด่น โทร. 0 5393 4176 หรือ อีเมล์ patipak.wipa@cmu.ac.th ศูนย์บริหารกลยุทธ์ และพัฒนาบุคลากร คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

คุณเคยคิดไหมว่า... ไอเดียเล็ก ๆ ที่อยู่ในหัวคุณ อาจเป็นคำตอบของปัญหาสุขภาพที่ยังไม่มีใครแก้ ถึงเวลาแล้ว ที่จะปล่อยให้ไอเดียของคุณเปลี่ยนวงการสุขภาพ กลับมาแล้วกับแคมเปญ IDEA SPARK 2026 “จุดประกายไอเดีย เปลี่ยนโลกสุขภาพ” (สำหรับชาวคณะแพทยศาสตร์ มช.) จัดโดย MEDCHIC ศูนย์นวัตกรรมสุขภาพ คณะแพทยศาสตร์ มช. ร่วมกับ MEDHRI ศูนย์บริหารกลยุทธ์และการพัฒนาบุคลากร คณะแพทยศาสตร์ มช. เพียงมีไอเดียที่ แก้ปัญหาสุขภาพที่คุณเห็นรอบตัว แปลกใหม่ สร้างสรรค์ คิดนอกกรอบ ใช้เทคโนโลยีหรือวิธีคิดใหม่ ๆ ส่งไอเดียเดี่ยว หรือ ส่งเป็นทีมก็ทำได้! ใครสมัครได้บ้าง? แพทย์ พยาบาล บุคลากรทางการแพทย์ Back Officer ทุกสายงาน นักศึกษาทุกชั้นปี ส่งไอเดียได้ที่ https://cmu.to/IDEASPARK2026 ตั้งแต่วันนี้ – 26 มกราคม 2569 สำหรับ 10 ไอเดียที่ผ่านเข้ารอบ มีโอกาสลุ้นรับเงินรางวัลมูลค่ากว่า 20,000 บาท Campaign Timeline วันนี้ – 26 ม.ค. 69 : เปิดรับสมัคร ส่งไอเดียของคุณเข้ามาเลย 5 ก.พ. 69 : ประกาศผล 10 ไอเดียสุดเจ๋ง 19 ก.พ. – 1 มี.ค. 69 : เปิดโหวต 10 ไอเดียสุดเจ๋ง (Like&Share) ผ่านเพจ MEDCHICinno 6 มี.ค. 69 : ประกาศผล 5 ไอเดียผู้ชนะ สอบถามเพิ่มเติม Tel: 053-936-204 หรือ 096-061-9394 Email: inno-med@cmu.ac.th “ไอเดียที่ดีที่สุด คือไอเดียที่กล้าส่ง” อย่าปล่อยให้ไอเดียของคุณจมอยู่ในความคิดเพียงอย่างเดียว [...]

     รศ.พญ.สุรินทร์พร ลิขิตเสถียร รองคณบดีด้านทรัพยากรมนุษย์และวัฒนธรรมองค์กร คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ในฐานะประธานสมาพันธ์เครือข่ายแห่งชาติเพื่อสังคมไทยปลอดบุหรี่ จังหวัดเชียงใหม่ และคณะกรรมการฯ      ร่วมประชุมกรรมการสมาพันธ์เครือข่ายแห่งชาติเพื่อสังคมไทยปลอดบุหรี่ จังหวัดเชียงใหม่ ครั้งที่ 2/2568 โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสรุปผลการดำเนินงานสมาพันธ์ฯ ประจำปี 2568 และแผนยุทธศาสตร์ในการดำเนินงานสมาพันธ์ฯ ปี 2569 ในวันที่ 22 ธันวาคม 2568 ณ ห้องประชุมสมาคมศิษย์เก่าแพทย์เชียงใหม่ ชั้น 1 อาคารเรียนรวมคณะแพทยศาสตร์ มช. ภาพ / ข่าว : ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร & งานสื่อสารองค์กรคณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

หลักสูตรตามกรอบสมรรถนะการจัดการเรียนรู้ {{ vc_btn: title=%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%94%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%80%E0%B8%A3%E0%B8%B5%E0%B8%A2%E0%B8%99%E0%B8%A3%E0%B8%B9%E0%B9%89%E0%B8%94%E0%B9%89%E0%B8%A7%E0%B8%A2%E0%B9%80%E0%B8%97%E0%B8%84%E0%B9%82%E0%B8%99%E0%B9%82%E0%B8%A5%E0%B8%A2%E0%B8%B5+%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%94%E0%B8%B1%E0%B8%9A%E0%B8%95%E0%B9%89%E0%B8%99+%28Technology-rich+Learning+Designer%29&style=gradient&gradient_color_1=green&gradient_color_2=grey&size=lg&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F4f5c802b-d9fb-4b50-8402-e06fe076bca2 }} {{ vc_btn: title=%E0%B8%AD%E0%B8%B2%E0%B8%88%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A2%E0%B9%8C%E0%B8%A2%E0%B8%B8%E0%B8%84%E0%B9%83%E0%B8%AB%E0%B8%A1%E0%B9%88%E0%B8%81%E0%B8%B1%E0%B8%9A+ACTIVE+LEARNING&style=gradient&gradient_color_1=green&gradient_color_2=grey&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F9abdf870-30a0-4dc9-8c71-7cd1139f85c5 }} {{ vc_btn: title=Outcome%E2%80%93based+Education&style=gradient&gradient_color_1=green&gradient_color_2=grey&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F01eee225-7438-4542-874e-af2fccf04527 }} หลักสูตรตามกรอบสมรรถนะการวิจัย {{ vc_btn: title=%E0%B8%A1%E0%B8%B2%E0%B8%95%E0%B8%A3%E0%B8%90%E0%B8%B2%E0%B8%99%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%88%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%A2%E0%B8%98%E0%B8%A3%E0%B8%A3%E0%B8%A1%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A7%E0%B8%B4%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%A2+%28RESEARCH+INTEGRITY%29&style=gradient&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252Fcafbad27-8d20-490f-aa20-77e4d0e80043 }} {{ vc_btn: title=%E0%B8%84%E0%B8%A7%E0%B8%B2%E0%B8%A1%E0%B8%9B%E0%B8%A5%E0%B8%AD%E0%B8%94%E0%B8%A0%E0%B8%B1%E0%B8%A2+%E0%B8%AD%E0%B8%B2%E0%B8%8A%E0%B8%B5%E0%B8%A7%E0%B8%AD%E0%B8%99%E0%B8%B2%E0%B8%A1%E0%B8%B1%E0%B8%A2+%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%AA%E0%B8%B4%E0%B9%88%E0%B8%87%E0%B9%81%E0%B8%A7%E0%B8%94%E0%B8%A5%E0%B9%89%E0%B8%AD%E0%B8%A1%E0%B9%83%E0%B8%99%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%97%E0%B8%B3%E0%B8%87%E0%B8%B2%E0%B8%99&style=gradient&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252Fc412948d-5cdd-454b-9e01-e78d17b72ed9 }} หลักสูตรตามกรอบสมรรถนะการบริหารโครงการ {{ vc_btn: title=%E0%B9%81%E0%B8%99%E0%B8%A7%E0%B8%9B%E0%B8%8F%E0%B8%B4%E0%B8%9A%E0%B8%B1%E0%B8%95%E0%B8%B4%E0%B8%94%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%99%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%80%E0%B8%87%E0%B8%B4%E0%B8%99+%E0%B8%9E%E0%B8%B1%E0%B8%AA%E0%B8%94%E0%B8%B8+%E0%B8%AA%E0%B8%B3%E0%B8%AB%E0%B8%A3%E0%B8%B1%E0%B8%9A%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9A%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%AB%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%94%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%82%E0%B8%84%E0%B8%A3%E0%B8%87%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A7%E0%B8%B4%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%A2&style=gradient&gradient_color_1=sky&gradient_color_2=orange&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F0f6f1748-191b-4253-a19e-99043e9fe122 }} {{ vc_btn: title=OUTCOME-BASED+Project+Management&style=gradient&gradient_color_1=sky&gradient_color_2=orange&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F473df6a1-d100-48b1-a002-0c463c3bdc27 }} หลักสูตรตามกรอบสมรรถนะการสร้างนวัตกรรมสู่การใช้ประโยชน์ {{ vc_btn: title=CSRM+%26amp%3B+Sustainability+Mindset&style=gradient&gradient_color_1=blue&gradient_color_2=purple&size=lg&align=center&css=&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fwww.lifelong.cmu.ac.th%252Fhr%252Fchecktype%252F59771922-9a7a-49f7-a07e-3eb0a9e84608 }}

สิทธิของคนพิการ คือสิทธิของมนุษย์ทุกคน สร้างสังคมเพื่อเข้าถึงทุกพื้นที่อย่างเท่าเทียม 3 ธันวาคม วันคนพิการสากล เพื่อโอกาสในการเข้าถึงทุกพื้นที่อย่างเท่าเทียม ในปี พ.ศ.2525 ได้มีการกำหนดให้วันที่ 3 ธันวาคม ของทุกปี เป็นวันคนพิการสากล โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเพิ่มโอกาสที่เท่าเทียมให้แก่ผู้พิการ ได้จัดให้มีการประชุมและอภิปรายถึงปัญหาและอุปสรรคที่คนพิการต้องเผชิญในชีวิตประจำวัน เป็นวันที่ทำให้ได้ระลึกถึงบุคคลที่มีความพิการทางร่างกาย ไม่ว่าจะเป็นความพิการทางสมอง การมองเห็น การได้ยิน หรือความพิการทางการเคลื่อนไหวร่างกาย ทำให้ตระหนักและคำนึงถึงความปลอดภัยของผู้พิการ ไม่ว่าจะเป็นการก่อสร้างอาคาร รวมถึงการช่วยเหลือกันในสังคม สามารถใช้ชีวิตร่วมกับผู้พิการได้อย่างมีความสุข และช่วยเหลือซึ่งกันและกัน ความหมายของผู้พิการ คือ ผู้ที่มีสภาพร่างกายผิดปกติ ได้แก่ ระบบการทำงานของกล้ามเนื้อและอวัยวะต่างๆ ในเรื่องของภาพลักษณ์ของร่างกาย เช่น แขนขาด ขาขาด โดยแบ่งความพิการ ออกเป็น 7 ประเภท ได้แก่ 1. ความพิการทางการมองเห็น 2. ความพิการทางการได้ยิน หรือการสื่อความหมาย 3. ความพิการทางการเคลื่อนไหวทางร่างกาย 4. ความพิการทางจิตใจหรือพฤติกรรม 5. ความพิการทางสติปัญญา 6. ความพิการทางการเรียนรู้ 7. ออทิสติก ❓วันคนพิการสากล มีความสำคัญอย่างไร ในปี พ.ศ.2525 องค์การสหประชาชาติ ได้สถาปนาให้วันที่ 3 ธันวาคมของทุกปี เป็น "วันคนพิการสากล" เพื่อรำลึกถึงวันที่ 3 ธันวาคม 2525 ซึ่งสมัชชาใหญ่แห่งองค์การสหประชาชาติได้รับรองแผนปฏิบัติการโลก ว่าด้วยเรื่องคนพิการ พร้อมทั้งสนับสนุนให้ประเทศต่างๆ เฉลิมฉลองวันให้วันนี้ของทุกปี เป็นวันคนพิการสากล โดยกระตุ้นการส่งเสริมคุ้มครองสิทธิของคนพิการอย่างต่อเนื่องทั่วโลก เปิดโอกาสให้ทุกภาคส่วนร่วมกันจัดกิจกรรมรณรงค์ให้เกิดการส่งเสริม และพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2530 องค์การสหประชาชาติ ได้กำหนดหัวข้อวันคนพิการในแต่ละปีด้วย เช่น อนุสัญญาว่าด้วยสิทธิของคนพิการ ศักดิ์ศรีและความยุติธรรมเพื่อคนทั้งมวล ทุกเรื่องคนพิการต้องมีคนพิการ เป็นต้น อย่างไรก็ตาม คนพิการไม่ได้มีความต้องการอยากจะเป็นเหมือนคนปกติในทุกๆ เรื่อง แต่ขอเพียงให้มีระบบสิ่งอำนวยความสะดวกที่เอื้อต่อคนพิการมากขึ้น รวมถึงการได้รับการยอมรับโอกาสในการทำงานหรือมีคุณภาพชีวิตที่ดีเท่าเทียมกับคนทั่วไป ❓ในปัจจุบัน จำนวนประชากรคนพิการมีมากเพิ่มขึ้นหรือไม่ อย่างไร? สถานการณ์คนพิการในขณะนี้ ใกล้เคียงกับปีที่ผ่านมาประมาณ 2 ล้านคนทั่วประเทศ ซึ่งในแต่ละปีมีคนพิการเพิ่มขึ้นประมาณ 90,000 [...]

▶️Pitching Project MSL batch 2 รศ.นพ.นเรนทร์ โชติรสนิรมิต คณบดีคณะแพทยศาสตร์ มช. กล่าวต้อนรับคณะผู้บริหารและ คณะกรรมการ Pitching Project MSL batch 2 ในกิจกรรมการนำเสนอโครงการของผู้เข้าอบรม “หลักสูตรการบริหารเพื่อพัฒนาผู้บริหารระดับกลาง” Middle Management Strategic Leadership Program (MSL รุ่นที่ 2) ซึ่งดำเนินการโดยศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร (ศูนย์มีดี) โดยมี รศ.พญ.สุรินทร์พร ลิขิตเสถียร รองคณบดีด้านทรัพยากรมนุษย์และวัฒนธรรมองค์กร กล่าวรายงานวัตถุประสงค์ของโครงการเพื่อให้ผู้เข้าอบรม MSL นำเสนอนวัตกรรมและโครงการที่ช่วยสนับสนุนกลยุทธ์ MED CMU และวิสัยทัศน์ของคณะฯ รวมไปถึงเป็นเวทีสำหรับการนำเสนอแนวความคิดใหม่ ๆ สร้างบรรยายกาศการแลกเปลี่ยนความคิดเห็นและสร้างเครือข่ายระหว่างผู้บริหารและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง โดยเป็นการพัฒนาทรัพยากรทุนมนุษย์ ส่งเสริมองค์กรให้เติบโตอย่างยั่งยืน เมื่อวันที่ 2 ธันวาคม 2568 ณ ห้องประชุมชั้น 15 อาคารสุจิณโณ คณะแพทยศาสตร์ มช. ติดตามผ่าน Facebook : https://cmu.to/H4Jv7 ภาพ / ข่าว : ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร คณะแพทยศาสตร์ มช. (MeDHRI)

เรียน บุคลากรคณะแพทยศาสตร์ ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร ขอแจ้งเปลี่ยนแปลงหมายเลขโทรศัพท์ติดต่อ ภายในหน่วยงาน 📞 เพื่อให้การประสานงานมีความสะดวกและรวดเร็วยิ่งขึ้น โดยท่านสามารถติดต่อทีมงานต่างๆ ได้ตามหมายเลขดังรูปภาพดังแนบ จึงเรียนมาเพื่อโปรดทราบและขออภัยในความไม่สะดวกมา ณ ที่นี้

การประชุมเครือข่ายโรงพยาบาลกลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (UhosNet) ครั้งที่ 88 รศ.นพ.นเรนทร์ โชติรสนิรมิต คณบดีคณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พร้อมด้วย รศ.พญ.อรินทยา พรหมินธิกุล ผู้อำนวยการโรงพยาบาลมหาราชนครเชียงใหม่, รศ.พญ.สุรินทร์พร ลิขิตเสถียร รองคณบดีด้านทรัพยากรมนุษย์และวัฒนธรรมองค์กร และคณะ เข้าร่วมการประชุมเครือข่ายโรงพยาบาลกลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (UhosNet) ครั้งที่ 88 ในหัวข้อ : Humanizing Healthcare: Build a Culture of Compassion and Well - being เติมหัวใจในระบบสุขภาพ ก้าวสู่การสร้างวัฒนธรรมแห่งเมตตาและความผาสุก ระหว่างวันที่ 20 - 21 พฤศจิกายน 2568 โดยมี รศ.พญ.นันทนา ศิริทรัพย์ เลขาธิการกลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย และผศ.นพ.ฐิติณัฐ ดิลกหัตถการ ผู้อำนวยการศูนย์การแพทย์สมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี กล่าวรายงาน เพื่อสร้างเสริมความร่วมมือเครือข่ายโรงพยาบาล กลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์ (UHOSNET) เมื่อวันที่ 20 พฤศจิกายน 2568 ณ ธารา ชลพฤกษ์ รีสอร์ท จังหวัดนครนายก ภาพ / ข่าว : งานสื่อสารองค์กร คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

▶️โครงการ MED CMU Executive Development Program 2025 “LEADs To Drive Success” รศ.นพ.นเรนทร์ โชติรสนิรมิต คณบดีคณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พร้อมด้วย คณะผู้บริหารร่วมโครงการ MED CMU Executive Development Program 2025 “LEADs To Drive Success” โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาศักยภาพผู้บริหารระดับสูงตามกรอบ LEADs ให้มีความรู้และทักษะด้านการบริหารที่จำเป็น สามารถประยุกต์ใช้ในการบริหารงานอย่างมีประสิทธิภาพ พร้อมส่งเสริมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้และสร้างเครือข่ายความร่วมมือ เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืน โดยร่วมกับศูนย์นวัตกรรมการจัดการ (MIC) คณะบริหารธุรกิจ มช. ในโอกาสนี้ได้รับเกียรติจาก อ.ดร.ทายาท ศรีปลั่ง ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการองค์กรและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ เป็นวิทยากรบรรยายในหัวข้อ "Change Management กุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จในยุคที่เปลี่ยนแปลงเร็ว" และ คุณพชร อารยะการกุล ผู้ก่อตั้งและ CEO ของ Bluebik Group จำกัด (มหาชน) เป็นวิทยากรบรรยายในหัวข้อ "Change Management ในมุมมองของ CEO" จัดโดย ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร (MeDHRI) ในวันที่ 17 พฤศจิกายน 2568 ณ ห้องเรียน MeVision ศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร ชั้น 7 อาคารเรียนรวม คณะแพทยศาสตร์ มช. ข่าว : ศูนย์บริหารกลยุทธ์ และพัฒนาบุคลากร (MeDHRI) ภาพ : กลุ่มงานสื่อสารองค์กร งานประชาสัมพันธ์ คณะแพทยศาสตร์ มช.

คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ขอแสดงความยินดีกับ คุณปฏิภาค วิภาสกุลเด่น นักจัดการงานทั่วไป ศูนย์บริหารกลยุทธ์ และพัฒนาบุคลากร ได้รับรางวัลบุคคลดีเด่น ประจำปี 2568 สายสนับสนุนสังกัดสำนักงานคณะแพทยศาสตร์ มช. ภาพ / ข่าว : งานสื่อสารองค์กร คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่