patipak

About patipak

This author has not yet filled in any details.
So far patipak has created 42 blog entries.

คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ร่วมกับ กลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (กสพท.) และเครือข่ายโรงพยาบาลกลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (UHosNet) จัดการประชุมวิชาการ The 2nd Thailand HR Healthcare Forum

2026-05-30T17:47:21+07:00

📅 29 – 30 January 2569 | 📍 Asia Hotel, Bangkok คณะแพทยศาสตร์ [...]

คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ร่วมกับ กลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (กสพท.) และเครือข่ายโรงพยาบาลกลุ่มสถาบันแพทยศาสตร์แห่งประเทศไทย (UHosNet) จัดการประชุมวิชาการ The 2nd Thailand HR Healthcare Forum2026-05-30T17:47:21+07:00

📢 ขอเชิญเข้าร่วมประชุมออนไลน์ สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ 2569 InnoDrive: Innovation 101

2026-05-30T17:47:27+07:00

📢 ขอเชิญเข้าร่วมประชุมออนไลน์ สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ 2569 InnoDrive: Innovation 101 วันอังคารที่ 13 มกราคม 2569 ⏰ เวลา 13.00 - 14.30 น. [...]

📢 ขอเชิญเข้าร่วมประชุมออนไลน์ สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ 2569 InnoDrive: Innovation 1012026-05-30T17:47:27+07:00

นโยบาย DEIB ของ MEDCMU ก้าวสู่ปีที่สอง

2026-05-30T17:55:10+07:00

✨ ที่ MEDCMU ... เรามองเห็นตัวตนของคุณ ในโอกาสที่นโยบาย DEIB ของคณะฯ ก้าวสู่ปีที่สอง, เราขอตอกย้ำคำมั่นสัญญาที่ว่า ‘ที่นี่... ทุกคนมีคุณค่า ทุกเสียงมีความหมาย’ เราเชื่อว่าพลังสร้างสรรค์ที่ยิ่งใหญ่เกิดจาก ‘เมื่อคนต่างประสบการณ์มารวมตัวกัน’ เราจึงมุ่งมั่นสร้างวัฒนธรรมแห่ง ความหลากหลาย ความเสมอภาคเท่าเทียม, การมีส่วนร่วม, [...]

นโยบาย DEIB ของ MEDCMU ก้าวสู่ปีที่สอง2026-05-30T17:55:10+07:00

(วีดีโอย้อนหลัง) 2025 MEDCMU TOWNHALL: รับฟังการสื่อสาร “การปรับเปลี่ยนพนักงานชั่วคราวสู่พนักงานมหาวิทยาลัย” (ประกาศมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง ระยะเวลาการจ้าง อัตราเงินเดือน สิทธิและสวัสดิการ แบบสัญญาจ้าง และประเภทการจ้าง ของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2568)

2026-05-30T17:55:53+07:00

🌟 2025 MEDCMU TOWNHALL 🌟 “การปรับเปลี่ยนพนักงานชั่วคราวสู่พนักงานมหาวิทยาลัย” ✨ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่กำลังก้าวสู่การเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญ เพื่อสร้างความก้าวหน้า และสวัสดิการที่ดีขึ้น ให้กับเพื่อนพนักงานทุกคน 💙 ครั้งนี้จะเป็นโอกาสที่เราจะได้ รับฟังรายละเอียดอย่างใกล้ชิด [...]

(วีดีโอย้อนหลัง) 2025 MEDCMU TOWNHALL: รับฟังการสื่อสาร “การปรับเปลี่ยนพนักงานชั่วคราวสู่พนักงานมหาวิทยาลัย” (ประกาศมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง ระยะเวลาการจ้าง อัตราเงินเดือน สิทธิและสวัสดิการ แบบสัญญาจ้าง และประเภทการจ้าง ของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2568)2026-05-30T17:55:53+07:00

ประกาศ📢 MedChickathon 2025 🐥🚀 ขยายเวลาส่งผลงาน ถึงวันที่ 23 พฤษภาคม 2568 !

2026-05-30T18:01:40+07:00

ประกาศ📢 MedChickathon 2025 🐥🚀 ขยายเวลาส่งผลงาน ถึงวันที่ 23 พฤษภาคม 2568 ! MedChickathon 2025: The [...]

ประกาศ📢 MedChickathon 2025 🐥🚀 ขยายเวลาส่งผลงาน ถึงวันที่ 23 พฤษภาคม 2568 !2026-05-30T18:01:40+07:00

แจ้งการปรับเปลี่ยนกำหนดการระบบการประเมินผลการปฏิบัติงาน MEDCMU PMS และกำหนดการรอบใหม่ 1 มิ.ย. 68 – 31 พ.ค.69

2026-05-30T18:01:45+07:00

เรียนหัวหน้าภาควิชา/ฝ่าย/งาน และศูนย์ฯ ทุกท่าน     คณะแพทยศาสตร์ใช้ระบบ MEDCMU PMS ในการบริหารผลการปฏิบัติงานของบุคลากร โดยกำหนดให้บุคลากรทุกคนตั้งเป้าหมายตัวชี้วัดรายบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ขององค์กร 6 ด้านตามกลยุทธ์ MEDCMU ผ่านระบบ MEDCMU PMS และกรอก TOR ในระบบ CMU MIS ทั้งนี้ มีการติดตามผลการปฏิบัติงานอย่างต่อเนื่องผ่านกระบวนการ MEDS Check-in รายไตรมาส ซึ่งเป็นการสื่อสารสองทางระหว่างผู้บังคับบัญชาและบุคลากรเพื่อวางแผน [...]

แจ้งการปรับเปลี่ยนกำหนดการระบบการประเมินผลการปฏิบัติงาน MEDCMU PMS และกำหนดการรอบใหม่ 1 มิ.ย. 68 – 31 พ.ค.692026-05-30T18:01:45+07:00

ขอเรียนเชิญบุคลากรทุกท่านเข้าร่วม 2025 MEDCMU Strategic Kickoff Town Hall

2026-05-30T18:02:08+07:00

🌟 2025 MEDCMU Strategic Kickoff Town Hall  🌟 📅 28 เมษายน 2568 | ⏰ [...]

ขอเรียนเชิญบุคลากรทุกท่านเข้าร่วม 2025 MEDCMU Strategic Kickoff Town Hall2026-05-30T18:02:08+07:00

(วีดีโอย้อนหลัง และเอกสาร) ประชุมออนไลน์สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กรประจำปีงบประมาณ 2568 (OD68) Strategic Knowledge Management & Performance Excellence

2026-05-30T18:05:14+07:00

เรียน  บุคลากรคณะแพทยศาสตร์ มช. ด้วยศูนย์บริหารกลยุทธ์และพัฒนาบุคลากร กำหนดจัดประชุมออนไลน์สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กรประจำปีงบประมาณ 2568 Strategic Knowledge Management & Performance Excellence โดยมีวัตถุประสงค์ เพื่อบูรณาการการจัดการความรู้กับผลการปฏิบัติงาน โดยการพัฒนาระบบการจัดการความรู้ที่เป็นระบบ เพื่อพัฒนาขีดความสามารถขององค์กรในด้านการจัดการความรู้ผ่านแนวทาง เครื่องมือ [...]

(วีดีโอย้อนหลัง และเอกสาร) ประชุมออนไลน์สื่อสารแนวทางโครงการสัมมนาเพื่อพัฒนาองค์กรประจำปีงบประมาณ 2568 (OD68) Strategic Knowledge Management & Performance Excellence2026-05-30T18:05:14+07:00

คณะแพทยศาสตร์ มช. จัดโครงการส่งมอบงานผู้บริหาร พ.ศ.2568 มุ่งสู่การพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

2026-05-30T18:06:06+07:00

ศ.(เชี่ยวชาญพิเศษ) นพ.บรรณกิจ โลจนาภิวัฒน์ คณบดีคณะแพทยศาสตร์ มช. เป็นประธานในพิธีเปิด โครงการส่งมอบงานระหว่างผู้บริหารชุดปัจจุบันและชุดใหม่ พร้อมกล่าวสรุปภาพรวมความสำเร็จและทิศทางของคณะฯ พร้อมบรรยายพิเศษเกี่ยวกับความท้าทายและโอกาสในช่วงเปลี่ยนผ่าน โดยเน้นย้ำถึงความสำคัญของการพัฒนาคณะฯ การส่งต่อนโยบายและวิสัยทัศน์ระหว่างผู้บริหารทั้งสองชุด โดยโครงการจัดขึ้นเพื่อ แลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับทีมงานผู้บริหารชุดปัจจุบัน และแสดงความพร้อมที่จะพัฒนาคณะฯ [...]

คณะแพทยศาสตร์ มช. จัดโครงการส่งมอบงานผู้บริหาร พ.ศ.2568 มุ่งสู่การพัฒนาอย่างต่อเนื่อง2026-05-30T18:06:06+07:00
Go to Top